钟祥市人事局政风行风建设承诺书

为进一步推进人事系统政风行风建设，促进人事人才工作，为我市经济社会又好又快发展，更好实施人才强市战略提供有力保障，我们郑重向社会承诺如下：

一、切实做到依法行政，廉洁从政。认真学习贯彻落实《行政许可法》，依法履行职能，公正、文明行政；遵守人事工作纪律，严格按有关规定和程序办事。认真落实党风廉政建设责任制，坚决查处吃拿卡要、以权谋私等违纪违规行为。

二、深化人事政务公开工作。进一步健全政务公开制度和信息发布机制，规范政务公开事项，最大限度地增加工作透明度。对公务员招录、职称评审、工资调整、毕业生就业、军转干部安置等群众关心的热点工作，坚持公开、公平、公正的原则，切实做到政策依据、办事程序、办事结果、承办人和负责人等“四公开”，落实好干部群众的知情权、参与权和监督权，全力打造“阳光人事”。

三、优化人事人才公共服务。积极完善人事人才公共政策，不断优化有利于各类人才培养、引进、使用和激励的环境。加快人才市场、人才服务大厅等人事人才公共服务平台建设，不断提高公共服务水平。

四、加强机关作风建设和效能建设。大力推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制、责任追究制。坚持服务至上，执政为民，实行文明办公，优质服务，简化办事程序，提高服务效率，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象发生，树立人事部门和人事干部的良好形象。

五、全面推进人事人才工作创新发展。大力开展以“工作争先、服务争先、业绩争先”和“学习优、作风优、素质优”为内容的争先创优活动，创新工作方式和方法，更好为经济建设、为用人单位、为各类人才服务。

钟祥市人事局民主评议政风行风

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二○○九年七月二十日